Edição: Bragança Júnior (MG4731JP)
Uberaba, 1 de dezembro de 2019 – Nº 485
Nove educadores homenageados pela Câmara Municipal –
O livro de Mérito Educacional em 2019 foi
entregue a nove educadores das três redes de ensino de Uberaba. A solenidade
foi muito significativa porque exaltou a importância e o valor dos
trabalhadores da educação. No entanto, somente dois vereadores prestigiaram o encontro:
Alan Carlos (Patriota) e Rubério Santos (MDB). A educadora da rede Municipal
Vasti Noemi Cruvinel do Cemei João Miguel Hueb, foi a oradora dos homenageados.
Ele levou texto do escritor Rubem Alves para lembrar a importância dos
educadores.
As homenageadas
da rede municipal: Elaine Maria Borges (Escola Boa Vista); Giovanna dos Santos
Barros (Cemei Tutunas); e Vasti Noemi Cruvinel (Cemei João Hueb). Da rede
particular: Charlene Cristina Gianvechio (Bolinha de Sabão); Roberta Beatriz
Vieira (Marista); e Daniela Oliveira Teixeira (Marta Carneiro). Da rede
estadual: Mara Bibiana Gerolin Zago (Escola Abadia e Municipal Frei Eugênio); Janaína
Nayara Melo (Fidélis Reis) e Fábio Morales de Moura (Neide Oliveira Gomes).
‘Valorização nos 200 anos é com o pagamento do piso salarial’ – O presidente do Sindicato dos Educadores da rede Municipal
(Sindemu), Bruno Ferreira lembrou a todos que a valorização da categoria também
tem de ser feita com o pagamento do Piso do Magistério. O sindicalista pediu
apoio aos vereadores para que a categoria receba o piso na festa dos 200 anos
da categoria. A diretora regional do Sinpro MG, Josiane Garcia, ressaltou o
trabalho das professoras da educação infantil: “Nós cuidamos da base da nossa
cidade”.
SINPRO
MG RESISTE E ASSINA ACORDO COM REAJUSTE DE 4,6%
VITÓRIA!
PROFESSORES CONQUISTAM MANUTENÇÃO DE DIREITOS ATÉ 2021
Os
professores da rede Particular do Triângulo Mineiro conquistaram – em tempo
totalmente adverso - a manutenção de todos os direitos da categoria até março
de 2021. A conquista ocorreu a partir da assinatura nesta semana da Convenção Coletiva
de trabalho entre o Sinpro MG e o sindicato das escolas particulares do
Triângulo. O acordo saiu no Tribunal após dissídio coletivo ajuizado pela
representação dos trabalhadores e terá validade de dois anos. Além de manter as
bolsas de estudo, os adicionais de Extraclasse e por tempo de serviço, o
pagamento em dobro de hora extra para datas fora do calendário escola, a
categoria terá também um reajuste de 4,67% retroativo a março/2019. O débito
das empresas poderá ser pago na forma de abono em parcela única em novembro ou em
três parcelas (dez a jan) com os encargos legais. A Convenção está sendo
negociada desde dezembro de 2018 e foi marcado pela tentativa insistente dos
donos de escola de retirar direitos dos professores.
Derrubada de veto: Psicólogo vai
atender na escola pública - O Congresso derrubou no dia 27 o veto do presidente Jair Bolsonaro à lei
que obriga escolas públicas a contar com profissionais de psicologia e de
assistência social. Com a decisão, volta a valer o texto do ex-deputado José
Carlos Elias (PTB) aprovado pelo plenário da Câmara em setembro. A nova norma
será promulgada pela Presidência da República. O texto determina que o Poder
Público assegure atendimento psicológico e de assistência social aos alunos da
rede pública de educação básica. O serviço deve ser prestado por psicólogos
vinculados ao SUS e por assistentes sociais vinculados aos serviços públicos de
assistência social. Ainda prevê que os sistemas de ensino, saúde e de
assistência social se adequem no período de um ano para ao atendimento, após a
publicação da lei. Fonte: Carta Capital.
Capes aprova Doutorado em Educação na UFTM – Em 2020 a UFTM ampliará a oferta de programas de pós-graduação para a comunidade. A Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior – Capes, divulgou na última quinta-feira, 28, o resultado da Avaliação de Proposta de Cursos Novos – APCN, nele a UFTM conta com dois novos programas aprovados, Mestrado em Educação em Ciências e Matemática e Doutorado em Educação. A aprovação dos programas aconteceu na 190ª Reunião do Conselho Técnico-Científico da Educação Superior, realizada de 20 a 22 de novembro de 2019. As propostas dos novos programas da UFTM foram elaboradas pelo corpo docente dos programas com o apoio da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação da UFTM. Fonte: UFTM
CONJUNTURA
g SINPRO
MG: NOVA DIRETORIA É ELEITA COM 97% DOS VOTOS – Foram
reeleitos a presidenta Valério Morato e os diretores regionais de Uberaba,
Marcos Gennari, Josiane Garcia e Orlando Pereira Filho. Leia
g QUASE 100% REJEITAM VERDE E AMARELA DE BOLSONARO – Site de
consulta on-line do Senado mostra que a ampla maioria é contra as medidas que
criam novas regras trabalhistas, retirando ainda mais direitos dos
trabalhadores. Leia
g RADIOGRAFIA
DA CÂMARA APONTA PARALISIA NO MEC – Levantamento
feito por comissão da Câmara dos Deputados indica baixo investimento e grande
rotatividade de
funcionários; comissão menciona diagnóstico 'assolador'. Leia
Escolas estaduais com prédio pedido
pela PMU não irão fechar – As escolas estaduais que tiveram seu prédios pedidos pela Prefeitura de Uberaba
não irão fechar ou sofrer o processo direto de municipalização em 2020, segundo
a Superintendente Regional de Ensino, Maria Stela Timóteo. Em entrevista a uma
rádio local, a Superintende informou que a Prefeitura reformulou o pedido,
solicitando apenas a sessão de salas ociosas nas escolas da rede
(comparilhamento de uso). A resposta positiva à última solicitação teria sido
encaminhada para Belo Horizonte, que tratou diretamente com o Município. Maria
Stela confirmou a fusão da escola anexa Supam junto à escola Bulanger Pucci no
próximo ano. MUNICIPALIZAÇÃO INDIRETA
– A categoria, no entanto, denuncia a municipalização indireta no atraso e
burocratização das matrículas da rede estadual, redução de turmas e no
fechamento de matrículas para os primeiros anos de parte das escolas estaduais.
Não houve divulgação oficial sobre essa última situação.
MP
verde-amarela reduz multa de dívida trabalhista – Criada com o pretexto de gerar empregos para os mais
jovens, a medida provisória (MP) 905, publicada dia 11 de novembro, fez uma
série de mudanças na CLT e outras leis que afetam todos os trabalhadores e beneficiam
as empresas. Entre as mudanças, a MP 905 alterou o indexador que corrigia as
dívidas das empresas cobradas em ações trabalhistas. Até agora, o valor devido
aos trabalhador era corrigido pela TR mais juros fixos de 1% ao mês. Pela
medida provisória, os juros de mora serão os mesmos aplicados à caderneta de
poupança. Para se ter um ideia, em outubro de 2019 a poupança foi corrigida em
0,3153. A mudança no critério de correção foi mais um presente que o governo
deu às empresas e e estimula o empresário a não pagar no tempo certo. Fonte: Sinpro SP
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